Por Redacción
Tultitlán, 23 de marzo de 2026.- Los trabajadores de la Compañía Hulera Tornel ratificaron este lunes la continuidad de la huelga que iniciaron el 23 de febrero pasado, tras una votación realizada en el Tribunal Laboral Federal de Asuntos Colectivos donde 883 empleados se pronunciaron a favor de mantener la suspensión de labores. El proceso contó con la participación de 996 trabajadores del sindicato, quienes decidieron por mayoría seguir con el movimiento que afecta a cuatro plantas productivas ubicadas en las alcaldías de Azcapotzalco y Miguel Hidalgo, así como en el municipio de Tultitlán, estado de México.
La jornada de votación se desarrolló bajo la supervisión directa de la jueza Graciela Treviño Garza y funcionarios del Poder Judicial Federal, quienes garantizaron el conteo de los sufragios en un universo total de mil 51 trabajadores afiliados al Sindicato Nacional de Trabajadores de la Compañía Hulera Tornel. De los votos emitidos, 113 se registraron en contra de la huelga, mientras que el resto apoyó la decisión de no retornar a las actividades industriales hasta alcanzar un acuerdo con la representación empresarial.
Gerardo Alberto Meneses Ávila, secretario general del sindicato, encabezó el proceso gremial que define el rumbo del conflicto laboral. La votación representa un paso formal dentro del procedimiento legal para validar la existencia de la huelga y la posición de los agremiados frente a las demandas que motivaron el cese de actividades hace un mes.
El conflicto tiene impacto operativo en dos instalaciones dentro de la demarcación de Azcapotzalco, una en Miguel Hidalgo y la planta situada en Tultitlán, localidad que funge como punto de referencia para este desenlace judicial. La presencia de las autoridades laborales federales en el conteo de votos subraya la formalidad del proceso colectivo que enfrenta a los trabajadores con la compañía hulera.
Con la ratificación del voto mayoritario, el sindicato consolida su postura para continuar con la presión laboral mientras se aguardan las siguientes etapas de negociación o audiencias programadas por el tribunal competente. La cifra de 883 votos a favor refleja el respaldo interno de la base trabajadora para sostener el movimiento en busca de resolver las diferencias con la empresa.
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